Praca za granicą – co powinieneś wiedzieć, zanim się zdecydujesz?

Pomysł pracy za granicą rodzi się zazwyczaj po kolejnej rozmowie kwalifikacyjnej, która zakończyła się fiaskiem. Wysokie stawki godzinowe, komfortowe warunki – to wszystko przemawia za wyjazdem z kraju. Jednak taką decyzję trzeba dobrze przemyśleć, a samą ofertę pracy przeanalizować. Jeśli właśnie zastanawiasz się, na co powinieneś zwrócić uwagę, decydując się wyjechać do pracy za granicą, podpowiadamy, o czym musisz pamiętać.

Praca za granicą – nigdy „w ciemno”!

Kiedy wyjeżdżasz z kraju, powinieneś wiedzieć, do jakiej pracy się udajesz. Po przybyciu do innego państwa nie zawsze szybko znajdziesz nowe zatrudnienie. Może okazać się, że będzie to wymagało trochę czasu, a ty, zamiast zarabiać, wydasz swoje oszczędności na wynajem lokum.

Aby faktycznie mieć pewność, że praca za granicą będzie na ciebie czekała, najlepiej skorzystać z agencji pośrednictwa. Pomoc w dopełnieniu formalności i kontakt z przyszłym pracodawcą będą dla ciebie bezcenne.

Jak poradzić sobie w nowym miejscu?

Pamiętaj, że masz zamiar pracować w państwie, w którym panują inne zwyczaje oraz kultura. Będziesz musiał to uszanować, jeżeli chcesz dobrze się czuć wśród współpracowników i zdobyć zaufanie swojego pracodawcy.

Zainwestuj czas w naukę języka obcego. To nie tylko pozwoli ci się porozumieć z nowym szefem i kolegami z pracy. Pracownicy, którzy znają język danego kraju nawet w podstawowym stopniu, szybciej podnoszą swoje kompetencje, a także mogą liczyć na awans lub zajęcie lepszego stanowiska.

Uważnie czytaj dokumenty!

Musisz być uważny i czujny przy czytaniu swojej umowy o pracę. Gdy czegoś nie rozumiesz – pytaj. Uczciwy pracodawca wszystko dokładnie ci wyjaśni. Jeśli nadal masz wątpliwości, a nikt nie chce ci pomóc w zrozumieniu treści, zrezygnuj z podejrzanego wakatu. Nie zapomnij, że umowa, którą podpisujesz, powinna być jasna i czytelna oraz że musi zawierać informacje na temat czasu jej trwania, wysokości wynagrodzenia oraz zakresu obowiązków.

Zwróć uwagę, czy w twojej umowie jest wzmianka o zakwaterowaniu dla ciebie. Nie możesz wierzyć na słowo, że zatrudniająca cię firma zapewni ci mieszkanie.

 

 

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Kontynuując przeglądanie strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas plików cookies. więcej informacji

Aby zapewnić Tobie najwyższy poziom realizacji usługi, opcje ciasteczek na tej stronie są ustawione na "zezwalaj na pliki cookies". Kontynuując przeglądanie strony bez zmiany ustawień lub klikając przycisk "Akceptuję" zgadzasz się na ich wykorzystanie. Jeśli nie chcesz, aby przeglądarka zapisywała pliki cookies na Twoim komputerze, musisz zmienić ustawienia swojej przeglądarki.

Zamknij